人才招聘

招聘职位

RD光学设计工程师

所在部门

研发部

招聘人数

1

工作地点

江苏宜兴

工资待遇

面议

有效期限

自 2011-9-29 至 

招聘要求

工作内容：
1．光学及相关专业本科毕业，对几何光学有较深认知，能熟练运用Zemax，Tracepro或Light tools 等软件；
2．做过2-5年以上光学成像或投影设计，要求有设计过量产产品的工作经验；懂得投影机照明；
3．具有一定的发现潜在的问题的能力、利用自身的知识和经验，提出不同的解决方法；
4．有良好的团队合作能力；
5．须全职工作。
工作职责：
1．负责投影光机光学系统设计；
2．参与确定光学设计产品规格；及光学图纸处理；光学系统及零件公差分析；涉及到的光学问题分析及各种光学实验；
3．跟光学厂商技术接口，解决其生产技术问题；
4．工厂生产环节中的技术支持；
5．工作须对上级主管负责，并充分发挥自身能动性。按时优质地完成工作；
6．积极配合同事完成研发的各项任务。并阶段性提出工作报告。

联系人

联系电话

E-mail

■ 应聘此岗位

招聘职位

投影机研发人员（电路）

所在部门

研发部

招聘人数

1

工作地点

江苏宜兴

工资待遇

面议

有效期限

自 2011-9-29 至 

招聘要求

工作内容：
1、具体实施投影机的设计、开发工作；
2、负责做好原始记录，并对记录进行分析和整理； 
3、负责对投影机的研发情况进行初步的总结、判断、分析和汇报； 
4、按规定做好设备、仪器的日常维护、保养工作，现场、基础、安全、设备等管理工作； 
5、按公司要求做好技术保密工作。
任职要求：
1、大专或以上学历，光电、自动化、机电类相关专业；
2、具有三年以投影机的设计、开发经验，两项独立投影机开发项目的实绩； 
3、注重团队精神，协调能力强。

联系人

联系电话

E-mail

■ 应聘此岗位

招聘职位

产品经理

所在部门

市场部

招聘人数

1

工作地点

江苏宜兴

工资待遇

面议

有效期限

自 2011-9-29 至 

招聘要求

工作内容：
1、负责公司产品的市场调研，收集并分析产品的市场信息；
2、独立运作项目，包括客户关系的维护和建立，标书的制作，后期的跟进等；
3、负责组织实施产品的市场计划活动，市场调研等工作；
4、负责评价市场计划的执行效果，调整和完善市场计划并解决产品或市场问题。
任职要求： 
1、大专以上学历，市场营销或相关专业，35岁以下； 
2、五年以上投影机行业销售经验；
3、熟悉投影机、无线扩音、PDP、系统集成等产品或项目，对当地的市场操作有独到的见解；
4、在当地有广泛人脉关系。；
5、具有较强的人际沟通能力，口头表达能力优秀。能够单独进行大型的产品培训和演示。
6、有产品策划、渠道管理经验优先。

联系人

联系电话

E-mail

■ 应聘此岗位

招聘职位

工程安装服务人员

所在部门

客户服务部

招聘人数

2

工作地点

江苏宜兴

工资待遇

面议

有效期限

自 2011-9-29 至 

招聘要求

工作内容：
1、负责工程设备、设施的送货及现场施工、安装、调试等工作；
2、在限期内完成公司交予的工程安装任务；
3、解决安装过程中出现的问题；
任职要求： 
1、有一定的电子技术和计算机技能，学历不限；
2、拥有电工资格证书和其他相关证书优先；
3、有较强的沟通协调能力和团队合作精神；
4、一年以上相关工作经验；
5、身体健康能经常出差。

联系人

联系电话

E-mail

■ 应聘此岗位

招聘职位

渠道销售经理

所在部门

市场部

招聘人数

1

工作地点

江苏宜兴

工资待遇

面议

有效期限

自 2011-9-29 至 

招聘要求

工作内容：
1、负责投影产品市场的渠道开拓；
2、根据政府项目需求和分析情况调整制定年度、季度和月度市场销售计划；
3、分配并完成部门下达的销售计划；
4、市场策划方案的制定与建议；
5、业务培训。

任职要求：
1、大专以上学历，市场营销、电子、计算机及相关专业； 
2、有三年以上投影行业或IT行业渠道销售经验；
3、高度敬业，具有较强的市场策划和开拓能力；
4、有工程项目或政府招投标经验优先；
5、能够自己组建团队。

联系人

联系电话

E-mail

■ 应聘此岗位

招聘职位

销售总监

所在部门

销售总监

招聘人数

1

工作地点

 

工资待遇

 

有效期限

自 2011-9-29 至 

招聘要求

1.电子、营销、或管理类专业，本科以上学历；
2.10年以上电子产品品牌销售和市场推广经验；5年以上投影销售或零售管理经验；
3.熟悉特许加盟和经销代理体系的开发和管理，能够独立策划公司的市场开发战略，并围绕市场开发目标和销售目标，滚动制定市场和营销策略；
4.有很强的销售计划、分解、实施能力，目标观念强，能承担巨大的工作压力；
5.有优秀的客户沟通能力和销售推进能力，分析能力和谈判能力强，有客户关系管理经验；
6.工作责任心强，自发主动，有突出的系统管理能力和组织能力。

联系人

联系电话

E-mail

■ 应聘此岗位